HR Officer - Urgent

DRIFT Pratama sedang mencari HR Officer yang berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami. Kami adalah perusahaan yang berkomitmen untuk memberikan lingkungan kerja yang positif dan mendukung pertumbuhan karir karyawan. Dengan pengalaman kerja yang kami tawarkan, kami yakin Anda akan menemukan kesempatan yang menarik untuk berkembang bersama kami.

Peran ini sangat penting untuk membantu kami dalam mengelola sumber daya manusia secara efektif. Kami mencari seseorang yang memiliki semangat untuk membantu karyawan mencapai potensi terbaik mereka dan mendukung tujuan perusahaan secara keseluruhan.

Jika Anda adalah seorang profesional HR yang ingin berkontribusi pada kesuksesan perusahaan, silakan baca lebih lanjut tentang posisi ini dan kirimkan lamaran Anda.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

• Mengelola proses rekrutmen dan perekrutan karyawan baru.
• Membuat dan mengelola dokumen kepegawaian seperti kontrak kerja, surat keterangan, dan lainnya.
• Melakukan evaluasi kinerja karyawan secara berkala.
• Mengelola proses pelatihan dan pengembangan karyawan.
• Mengelola aspek administratif seperti absensi, cuti, dan penggajian.
• Memastikan kepatuhan dengan peraturan dan kebijakan perusahaan terkait HR.
• Membangun hubungan yang baik dengan manajemen dan karyawan.
• Melakukan analisis data dan memberikan laporan kepada manajemen.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

• Pendidikan minimal S1 di bidang HR, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.
• Pengalaman minimal 2 tahun sebagai HR Officer atau peran terkait.
• Memiliki pengetahuan tentang peraturan dan kebijakan kepegawaian Indonesia.
• Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.
• Kemampuan analitis dan pemecahan masalah yang baik.
• Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak HR seperti SAP, Oracle, atau lainnya.
• Berpengalaman dalam mengelola proses rekrutmen dan perekrutan.
• Berpengalaman dalam mengelola aspek administratif HR.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait