Deputy Recruiter

Jaya Krisna Mart · 📍 Maros · Diposting 2026-10-10
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
nego

Jaya Krisna Mart, sebuah perusahaan yang bergerak di bidang retail, sedang mencari seorang Deputy Recruiter yang berbakat dan berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami di Maros. Perusahaan kami terus berkembang dan membutuhkan individu yang memiliki kemampuan komunikasi yang baik, kreatif, dan mampu bekerja dalam tim.

Jika Anda adalah seorang profesional yang memiliki passion dalam dunia rekrutmen dan ingin berkontribusi pada pertumbuhan perusahaan kami, maka Jaya Krisna Mart adalah tempat yang tepat untuk Anda.

Kami menawarkan gaji yang kompetitif dan bernegosiasi, serta lingkungan kerja yang menyenangkan dan mendukung.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Membantu dalam proses rekrutmen, termasuk penyiapan lowongan, screening kandidat, dan wawancara.
  • Mengelola database kandidat dan memastikan ketersediaan data yang akurat dan terorganisir.
  • Memberikan umpan balik yang konstruktif kepada kandidat setelah wawancara.
  • Bekerja sama dengan tim rekrutmen untuk mencapai target rekrutmen.
  • Membantu dalam pengembangan dan pemeliharaan proses rekrutmen yang efisien.
  • Melakukan follow-up dengan kandidat yang tertarik dan pelamar yang diproses.
  • Membantu dalam koordinasi dengan departemen terkait untuk memastikan kebutuhan sumber daya manusia terpenuhi.
  • Mengikuti dan mematuhi semua kebijakan dan prosedur perusahaan terkait rekrutmen dan sumber daya manusia.

    • 🎓 Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal D3 di bidang rekrutmen, HR, atau bidang terkait.
  • Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Recruiter atau peran terkait di perusahaan rekrutmen atau perusahaan lain.
  • Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis.
  • Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan kolaborasi dengan berbagai departemen.
  • Kemampuan untuk mengelola waktu dan prioritas dengan baik.
  • Kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.
  • Pemahaman tentang hukum dan peraturan terkait rekrutmen dan sumber daya manusia.
  • Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak rekrutmen dan database kandidat.

    • 🛠️ Keahlian

    Kemampuan berbahasa Indonesia yang baikkemampuan analitiskemampuan manajemen waktukemampuan komunikasikemampuan kerja timkemampuan adaptasidan kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan.
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait